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岗位或专业 |
标准 |
人数 |
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售楼员 |
1、22岁以上，大专以上学历。
2、外形气质佳，口齿清晰，具有良好的沟通能力，对房地产销售拥有一定的兴趣，有团队合作精神及敬业精神，能够承受一定的工作压力，有上进心。
3、无任何销售经验，敢于向高薪挑战者亦可。
4、有房地产销售经验者可适当放宽学历。 |
25人 |
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房产广告策划人员 |
1广告学专业。
2有1年以上工作经验、熟悉广告文案写作、广告设计、有一定房地产专业基础。
3对photoshop excel等软件能熟练掌握，吃苦耐劳，热爱广告事业。 |
1人 |
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主
管
会
计 |
1、本科以上学历。
2、2年以上主管会计工作经验
3、临沂常住户口。
4、年龄25-45岁之间。 |
2人 |
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经理 |
1具有建筑施工现场管理经验，吃苦耐劳，熟知土建、安装等相关理论知识和技术标准。
2有良好的沟通、协调、管理能力。
3能够独立承担一个施工项目或建筑企业的管理。 |
2人 |
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安装预算员 |
能够熟练操作相关预算软件，吃苦耐劳，3年以上施工单位工作经验。 |
1人 |
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土建技术员 |
1、从事过工程现场施工、技术管理2年以上工作经验。
2、年龄40岁以下。 |
1人 |
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强弱电施工操作员 |
1、具有专业识图能力。
2、熟悉工程强弱电预留预埋施工技术。
3、45岁以下男性。 |
6人 |
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暖通消防施工操作员 |
1精通建筑工程空调、给排水、消防管道预留预埋技施工术。
2具有独立的专业识图能力。3、45岁以下男性。 |
6人 |
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电梯维修维护人员 |
1、具有从事电梯维护维修3年以上工作经验。
2、有相关工作上岗证。 |
4名 |
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文秘 |
1、文秘或中文专业本科以上学历。
2、具有较强的文字写作能力。
3、熟练掌握办公自动化。 |
2人 |
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护卫员 |
1身高175cm以上男青年。
2高中以上学历。
3部队退伍军人。党员、班长优先考虑。 |
60人 |
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消防、强电、弱电施工维修员 |
从事过消防、强弱电维护维修、施工2年以上工作经验
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各1人 |
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材料采购员 |
男性，有建筑材料采购经验优先考虑。 |
2名 |
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轿车司机 |
1、3年以上驾龄。
2、40岁以下男性。 |
1人 |
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托盘车兼叉车司机 |
1、40岁以下男性。
2、具有大车上岗证。 |
2人 |
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保洁员 |
50岁以下身体健康男性 |
2人 |
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业务员 |
男性、具有较强的沟通协调能力，有混凝土销售经验者优先。 |
2人 |
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装饰公司项目经理。 |
专科以上学历，有独立管理装饰项目的经验和能力。 |
1人 |
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泵工 |
有泵工操作经验 |
2人 |
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物业公司经理 |
1专科以上学历。
2有物业管理经验者优先。 |
1人 |
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物业公司保洁主管 |
1专科以上学历。
2有较强的责任性和组织协调能力。 |
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物业公司管理处主任 |
1专科以上学历。
2有一定物业管理经验的男性。 |
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生产部副经理 |
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1人 |
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混凝土操作工 |
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若干 |
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水、电、暖、消防、强弱电操作工 |
有相关工作经验即可 |
20人 |
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装饰人员 |
男性，-专科以上学历，会用相关软件制图 |
2人 |
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前台接待 |
女性、18-25周岁、身高1.63米以上、形象气质佳 |
1 |
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装饰设计人员 |
男女不限，有相关工作经验。 |
2 |
